初级人力资源管理师适合什么人群（企业人力资源管理师有什么用）

人力资源管理师是企业人力资源管理的中坚力量，很多考生想知道“初级人力资源管理师适合什么人群（企业人力资源管理师有什么用）”，小编为大家整理了相关内容。

初级人力资源管理师适合什么人群

在校学生和即将毕业的人员：特别是人力资源相关专业的学生，基本上在毕业之前都会考完三级证。当然也有很多非本专业的学生考取，因为现在的大学都考证，毕竟有几个证书，投简历的时候也会多几分自信。

咨询公司、培训行业等群体：这些行业多是要和人力资源从业者打交道，所以必须要具备一定的人力资源管理知识，没有一定的专业度，很难和人力资源工作人员沟通，达成一致的看法，只有双方很畅快的沟通，才有可能达成业务上的合作。

从事人力资源工作的群体：这类人由于工作、晋升的需要，可能会考一个更高一级的证书，做人力资源的都知道有这个证书，目前很多公司都要求HR要有这个证书的。

企业人力资源管理师有什么用

1、社会和企业认可的资格

根据人力资源和社会部有关规定，企业人力资源管理师将纳入就业准入控制职业，上岗前必须接受专业培训，并参加入力资源和社会部门统一组织的职业资格鉴定考试，合格后取得相应的职业资格证书方可从事该职业。

2、提高工作竞争力

全面系统的学习，能够快速掌握人力资源管理工作所需的全面系统的知识和技能，对今后工作具有极强的指导作用，提高工作竞争力。

3、政府大力扶持与指引

各省各地区对企业人力资源管理师资格考试的条件不同，扶持政策与力度也不同，如地区对人力资源管理师通过者按报考等级给予不同金额的报销奖励等。

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